为进一步做好2024年“两节”走访慰问活动，同时深化落实“五联五进”工作，切实解决实际问题，不断促进关爱职工工作落地见效。1月15—23日，省交控信科公司工会组织开展走访慰问活动，公司领导班子成员分为5个慰问组，带队分赴基层一线、驻村工作队，开展“两节”慰问调研工作。此次活动共慰问职工100名，送去慰问金1.4万元。

慰问组通过谈心谈话、实地调研等方式详细了解职工的生活及工作情况，对坚守在一线的职工给予高度肯定，向他们的辛勤付出与不懈努力表示真挚感谢，鼓励员工要在工作岗位上弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神。同时，要求工会要坚持以职工为中心的工作导向，及时了解职工所思所想所盼，不断增强服务职工本领，真心实意为职工说话办事，努力为职工群众提供精准、贴心的服务，不断增强职工的幸福感、获得感。

在与东家沟村定点帮扶工作座谈会上，公司党委书记与“村两委”进行座谈，并听取了驻村工作队近期工作汇报，对他们克服困难、坚守岗位、努力工作、甘于奉献的精神表示肯定。党委书记指出，要结合驻村实际和公司优势，聚焦人民群众最关心最直接最现实最关注的问题，想办法、出点子，想群众所想、急群众所急，在工作中用实际行动为群众排忧解难，夯实东家沟村发展基础。

下一步，公司工会将在2024年继续不断提升履职尽责能力，全力履行工会的职责，通过多渠道多方式让广大职工感受到工会组织的温暖，不断增强广大职工群众的幸福感和安全感，把工会组织的关怀及时送到广大职工的心坎上。